¿Cuándo la empresa cobra el seguro de vida ley?

La empresa puede cobrar la indemnización por Seguro Vida Ley cuando un trabajador fallece.

Por ejemplo, si un trabajador fallece con un sueldo de S/ 2,500 soles, cumplido ciertos requisitos, la empresa podría cobrar el monto de S/ 40,000 soles.

Según el artículo 3 del Decreto Legislativo N.º 688 menciona la siguiente:

El empleador tiene derecho a cobrar el capital asegurado en la póliza, si fallecido el trabajador y vencido el plazo de un (1) año de ocurrida dicha contingencia, ninguno de los beneficiarios señalados en el artículo 1 hubiera ejercido su derecho (cónyuge o conviviente y de los descendientes).

Por lo tanto, ante el fallecimiento de un trabajador, transcurrido 1 año de la muerte, si ningún beneficiario reclama la indemnización, la empresa tendría derecho al cobro de la póliza.